全洲房地產(chǎn)公司舉行《薪酬福利制度、績效考核制度》培訓(xùn) 
         
      2014年3月30日上午，全洲房地產(chǎn)公司人資部組織40余名員工在公司四樓會議室進行《薪酬福利制度、績效考核制度》培訓(xùn)。參訓(xùn)人員有公司總部班子成員、各部室負責(zé)人、各項目部負責(zé)人、辦公室主任及人資人員。
     本次課程以現(xiàn)場PPT講授為主，人力資源部經(jīng)理謝萍利用豐富的工作經(jīng)驗，以理論結(jié)合實際，生動形象的闡述了新版的《薪酬福利制度、績效考核制度》，達到了很好的效果。中場休息時，還合唱了《全洲之歌》。通過培訓(xùn)，參訓(xùn)人員加深了對新版制度的了解，有利于各項工作的規(guī)范管理。講課結(jié)束后還進行了考試。